Emplois - Services Techniques, Ventes

Technicien en essais électrique/automatisation - réf.21340SB

Notre client est un manufacturier de machines automatisées haut de gamme réalisées sur-mesure.
• Faire les essais, installation et service des machines pour les projets/contrats auxquels il (elle) est assigné;
• S'assurer que la fonctionnalité des machines est conforme aux attentes du département d'ingénierie ainsi qu'aux politiques de qualité de l'entreprise;
• Participer au développement du département de génie électrique;
• Promouvoir un niveau de qualité élevé dans la réalisation des essais;
• S'assurer que les données techniques servant à effectuer les essais sur les machines sont valides et à jour.;
• Développer des formulaires d'essais spécifiques.
Exigences :
• DEP en électricité industrielle ou automatisation;
• Minimum 2 ans d'expérience dans l'industrie manufacturière;
• Capable de programmer, modifier, communiquer avec automates et interface opérateurs de marque Allen-Bradley et Siemens;
• Connaissances des circuits pneumatiques, hydrauliques, vapeurs et gaz naturel;
• Connaissances d'opération de bruleur à gaz;
• Passeport valide et disponible pour voyages internationaux;
• Disponible à faire des heures supplémentaires lorsque requis, travailler et/ou voyager les fins de semaine (25% du temps en déplacement environ, en période de 3 jours la plupart du temps);
• Anglais et Français parlé et écrit.
Lieu : St-Léonard.
Salaire : 45 k$ à 60 k$ selon expérience + avantages sociaux.

Technicien de service (balances) - réf.21336IG

Notre client fournit et entretien des balances industrielles. Il recherche un(e) Technicien(ne) pour en faire la maintenance et soutien téléphonique.
• Faire l'entretien des balances de taille petite et moyenne au niveau mécanique, électrique et électronique;
• Installer les périphériques sur les balance et les programmer;
• Calibrer les balances;
• Vérifier les résultats avec des poids standards;
• Soutien technique par téléphone aux clients situés au Québec et au Canada.
Exigences :
• AEC ou DEC en automatisation industrielle, électronique ou robotique;
• 2 ans d'expérience dans la maintenance de balances, préférablement automatisées;
• Famillier avec les normes ISO ou les standards de Mesures Canada;
• Connaissances Excel et des bases de données des périphériques;
• Bilingue.
Lieu : Lachine.
Salaire : 40 k$ à 50 k$ selon expérience + avantages sociaux.

Technicien de laboratoire métallurgique - réf.21329IG

Notre client, une compagnie spécialisée dans l'extrusion de métal, est à la recherche d'un(e)Technicien(ne) de laboratoire métallurgique pour un quart de nuit (de mars à octobre environ) et de soir le reste de l'année.
• Faire l'inspection visuelles et dimensionnelles des produits métalliques;
• Évaluer la résistance mécanique;
• Évaluation metallurgique;
• Participer au traitement des non-conformités;
• Participer à la révision du système d'assurance qualité et à l'amélioration continue;
• Étalonnage de l'instrumentation de laboratoire;
• Faire des audits en cours de production.
Exigences :
• DEC en métallurgie, génie mécanique ou équivalent;
• 2 à 5 années d'expérience en laboratoire métallurgique;
• Capacité à utiliser des machines outils conventionnelle tel que scie à ruban, fraiseuse et tour.
Horaires: 23h00 à 07h00 du dimanche au vendredi (de mars à octobre environ), 15h00 à 23h00 du lundi au vendredi (le reste de l'année).
Lieu : Laval.
Salaire : 22$ l'heure ou plus selon expérience + prime de soir (0.65$/hre) ou de nuit (0.85$/hre).

Dessinateur industriel (Solidedge) - réf.21331IG

Notre client, un fabricant de produits métallique renommé, recherche un(e) Dessinateur(trice) industriel.
• Faire les dessins d'ateliers pour l'approbation des clients en se basant sur les plans et les estimations de projet;
• Voir à la préparation des dessins;
• Respecter les standards de fabrication et consulter le gérant de projet pour la façon de procéder;
• Effectuer les dessins 3d sur Solidedge;
• Identifier les quincailleries et matériaux spéciaux.
Exigences :
• DEP en dessin industriel ou DEC en génie mécanique;
• 2 à 5 ans d'expérience;
• Connaissances en dessin 3d avec un logiciel paramétrique (de préférence Solidedge);
• Bonne connaissance du métal en feuille.
Lieu : Rive Sud.
Salaire : 40 k$ à 48 k$ selon expérience + avantages sociaux.

Technicien en électronique - réf.21323SB

Notre client se spécialise dans le développement, la fabrication et la maintenance de produits à la pointe de la technologie pour les marchés aéronautiques, maritimes et terrestres.
• Faire une évaluation technique détaillée des unités devant être réparées ou modifiées;
• Procéder à la réparation et/ou à la modification des unités et/ou distribuer le travail aux câbleurs pour l'exécution des travaux de réparation;
• Assurer le suivi du travail selon les procédures de contrôle en vigueur dans la compagnie;
• Vérifier et tester les unités réparées et modifiées.
Exigences :
• Diplôme de l'École des métiers de l'aérospatiale ou l'équivalent (DEC en électronique);
• 1 à 3 ans d'expériences en tant que technicien en génie électronique;
• Maîtriser l'utilisation des appareils de mesures utilisés en électronique;
• Maîtriser l'utilisation d'outils informatiques (suite Office);
• Avoir une excellente dextérité manuelle;
• Savoir lire des schémas électroniques (atout);
• L'anglais est un atout.
Lieu : Ville St-Laurent.
Salaire : 43 k$ à 58 k$ selon expérience + avantages sociaux.

Inspecteur NDT niveau 3 - réf.21318IG

Notre client, une multinationale de haute technologie, recherche un(e) Techincien(ne)-Inspecteur(trice) en essais non-destructifs (NDT) de niveau 3.
• Effectuer une variété de tests selon les méthodes établies;
• Prépare les échantillons de test, configure et ajuste l'équipementy de test et enregistre les résultats d'analyse;
• Entraîner, certifier et superviser les techniciens de niveau 1 et 2;
• Écrire les instructions de travail standardisées (PONs);
• Interpréter et analyser les résultats d'analyses;
• Responsable des indicateurs de performances ;
• Maintenir les équipements, les outils et les appareils d'analyse connexes en bon état de fonctionnement;
• Examiner les documents de travail;
• Rédiger des rapports de routine et de la correspondance.
Exigences :
• DEC ou BACC en génie industriel;
• Certification niveau III NAS-410 dans MPI et FPI;
• Capacité de parler efficacement devant des groupes
• Expérience dans l'interprétation des procédures et exigences d'essais non-destructifs;
• Compétences informatiques (Microsoft Office, Word et Excel principalement);
• Bilingue.
Lieu : L'Ouest de l'Ile.
Salaire : 60 k$ à 75 k$ selon expérience + avantages sociaux.

Estimateur en ébénisterie architecturale - réf.21305IG

Notre client, une ébénisterie architecturale, est à la recherche d'un(e) Estimateur(trice).
• Analyser les plans, les spécifications et les propositions pour préparer les estimations de temps, de coût et de travail pour les projets;
• Fournir des devis à la demande du département des ventes pour les nouveaux projets;
• Fournir des devis pour des travaux supplémentaires sur des projets en cours
• Crée des structures de prix;
• Construire et développer une base de données de prix;
• Effectue des études spéciales pour élaborer et établir des données horaires standard et des coûts connexes ou des réductions de coûts d'effets
• Demandez les prix des fournisseurs.
Exigences :
• 4 ans d'expérience minumum en estimation ou en dessin de cuisines/ébénisterie;
• Connaissance des méthodes de fabrication et d'installation;
• Expérience avec AutoCad;
• Bilingue.
Lieu : LaSalle.
Salaire : 50 k$ à 60 k$ selon expérience + avantages sociaux.

Analyste/Responsable des narcotiques - réf.21295IG

Notre client, une compagnie pharmaceutique en croissance, recherche un(e) Analyste qui sera également en charge des narcotiques.
• Responsable du maintien de l'inventaire et de la destrcuction éventuelle des standards et des APIs en respectant les PONs et la réglementation (BPF);
• Maintient le permis de substances contrôlées auprès de Santé Canada et assure la sécurité des substances réglementées;
• Fournit des échantillons (APIs, Standards de référence, fromes posologiques, échantillons de stabilité) pour analyse et l'émission de certificats d'analyse;
• Commande les standards de référence et autres produits narcotiques;
• Planifie la destruction des substances contrôlées lorsque nécessaire;
• Effectue les analyses d'échantillons selon les méthodes analytiques et les procédures internes;
• Archives des documents.
Exigences :
• Bacc en chimie, biochimie ou biologie;
• Membre de l'Ordre des chimistes (ou éligible);
• 2 années d'expérience pertinent;
• Connaissances des BPF;
• Bilingual.
Lieu : Rive Sud.
Salaire : 55 k$ à 65 k$ selon expérience + avantages sociaux. Boni annuel selon la performance de l'individu et de l'entreprise (jusqu'à 12%).

Technicien de service (broyeurs) - réf.21265KL

Notre client, une entreprise américaine bien établie, recherche un(e) Technicien(ne) de service sur la route. Le candidat effectuera des travaux sur les machines de meulage CN et CNC et sera responsable de l'installation, de la mise en place, du dépannage et de la réparation des machines de production.
Le candidat pourrait travailler à domicile, mais doit être disponible pour voyager (au Canada). Il y aura une formation au départ en Allemagne sur les broyeurs ELB et ABA.
Exigences :
• Un formation technique dans les domaines de l'électronique, de la pneumatique, de l'hydraulique et de la mécanique;
• Minimum 3 ans d'expérience en réparation de machines CN et CNC;
• Bonne compréhension de la façon d'opérer Siemens (programmation non nécessaire);
• Une expérience antérieure avec les broyeurs ELB ou ABA est préférée;
• Capacité de travailler de manière autonome et sans surveillance;
• Permis de conduire valide et dossier de conduite acceptable;
• Bonne communication en anglais et compétences en service à la clientèle.
Statut : Le candidat pourrait travailler à domicile, mais doit être disponible pour voyager (au Canada).
Lieu : Basé à Montréal.
Salaire : 60 k$ - 90 k$ selon expérience + avantages sociaux.

Spécialiste services techniques (validation) - réf.21294IG

Notre client, une compagnie pharmaceutique en croissance, recherche un(e) Spécialiste services techniques.
• Responsable de la planification de projets, de l'analyse de données et de la rédaction des documents de qualification et de validation;
• Coordonne les activités de qualification et de validation;
• Rédige les protocoles et les rapports de validation des procédés et de qualification des équipements (QI, QO, QP);
• Prépare et rédige la documentation pour les contrôles de changements, les spécifications, les PONs;
• Support technique pour les projets et les possibilités d'amélioration continue;
• Exécute les protocoles de validation, de qualification et d'ingénierie;
• Mise à jour régulière du plan directeur de validation et des requalifications.
Exigences :
• Bacc en génie ou en sciences;
• 5 années d'expérience dans un rôle similaire en industrie pharmaceutique;
• Bilingue.
Lieu : Rive Sud.
Salaire : 60 k$ à 70 k$ selon expérience + avantages sociaux. Boni annuel selon la performance de l'individu et de l'entreprise (jusqu'à 12.5%).

Technicien de service - réf.21278SB

Implication dans le démarrage, le service et le support sur le terrain des produits y compris : les panneaux de commande, l'automatisation, les variateurs de fréquence, les pompes, échangeurs de chaleur, les systèmes de contrôle d'expansion, les vannes automatisées, les instruments, et autres équipements CVCA. Les responsabilités sont axées sur le démarrage du matériel, le dépannage (à la fois hors site et sur site) et le compte rendu des services sur le terrain au Groupe des ventes et après-vente au Québec.
Le temps de déplacement estimé dans GMA / Montréal Rive-Sud et Rive Nord atteint 80% du temps.
• Activité pratique du service de terrain: démarrage de l'équipement, mise en service de l'équipement, formation des opérateurs, réclamations de garantie, modification de l'équipement sur le terrain;
• Inspection avant expédition de l'équipement;
• Fournir une formation sur l'opérateur sur site sur des système après acceptation par le client;
• Compilez et révisez le service de mise en service / démarrage / garantie;
• Assurer la liaison avec l'ingénierie, le soutien technique, la gestion de projet, les ventes et le marketing pour les activités de développement de produits et les initiatives spécifiques au projet;
• Identifier et faire rapport sur les lacunes du produit identifiées par les activités de service.
• Contribuer à l'amélioration des processus, à l'amélioration de la conception du produit, aux capacités du service.
Exigences :
• DEC en technologie mécanique ou électrique, ou ingénierie appliquée, ou une éducation connexe;
• Expérience avec drives, panneaux de contrôle, systèmes BAS et/ou automatisation. La connaissance des communications en série est un plus;
• Expérience avec l'équipement mécanique pompes, dans l'industrie du CVAC;
• Excellentes compétences informatiques et logicielles (y compris la suite MS Office);
• L'expérience/l'implication dans le marché de la construction commerciale est souhaitable;
• A l'aise dans la communication de concepts complexes et à un large éventail de professions;
• Forte capacité de communication en française, (écrite et parlée), anglais courant.
• Capable de voyage à Toronto régulièrement pour des formations.
Lieu : Province du Québec.
Salaire : 60 k$ à 75 k$ selon expérience + avantages sociaux + $0.46/km.

Technicien en automatisation - réf.21205SB

Notre client, une PME en pleine croissance, propose, conçoit, et intègre des solutions automatisées pour des usines. Il recherche un(e) Technicien(ne) en automatisation.
• Assurer l'installation et la mise en service des équipements (automates);
• Assurer un suivi auprès des clients.
(La programmation complète est assurée par des programmeurs.)
Exigences :
• DEC en automatisation ou électronique industrielle;
• 3 à 5 ans d'expérience;
• Connaissance des automates, interfaces opérateur, SCADA;
• Bonne connaissance des PLC Rockwell (RSLogix5000 un atout);
• Bilingual.
Lieu : Montréal.
Salaire : 45 k$ à 60 k$ selon expérience + avantages sociaux.

Technicien en électricité de puissance - réf.21152SB

Relevant de la direction, le(la) Technicien(ne) (ou l'Ingénieur) aura comme responsabilité d'exécuter des services d'essais, d'entretien, d'installation et de mise en service des équipements électriques de puissance de 600v à 735 kV ainsi que certaines études ou analyses d'ingénierie.
• Effectuer différents types d'essais ou travaux de réparation sur les équipements de puissance chez des clients;
• Effectuer la vérification de disjoncteurs, sectionneurs, transformateurs de puissance et de mesure;
• Effectuer la programmation et la vérification par simulation des réglages de relais de protection;
• Effectuer les vérifications pré-opérationnelles et la mise en service de nouvelles sous-stations ou postes électriques;
• Effectuer le dépannage de divers équipements électriques;
• Procéder à des inspections thermographiques;
• Rédiger les rapports de vérification, d'anomalies et de suivis;
• Assurer la satisfaction des clients et maitriser les exigences de la norme ISO 9001 :2008;
• Rédiger et assister dans la préparation de plans et devis, divers rapports techniques (étude, lettres, mémos, etc.);
• Assurer le suivi et la gestion des projets;
• Encadre les nouveaux arrivants en ce qui concerne les essais électriques, maintenance d'équipement, etc.;
• Effectuer la maintenance préventive et la réparation des équipements ou véhicules.
Exigences :
• DEC ou BAC en électrodynamique, génie électrique, électronique industrielle ou équivalent;
• 3 à 5 ans d'expérience dans un poste similaire;
• Expérience pertinente dans une firme de génie électrique ou en électricité,
• Cours ASP Construction obligatoire;
• Connaissance des essais électriques sur les équipements de puissance (disjoncteurs, transformateurs, sectionneurs, alternateurs, etc) ainsi que les équipements d'essais (Doble, TTR, Megger, etc.);
• Expérience sur la programmation et les essais de relais de protection (SEL, Micom, GEC, GE, etc) un atout important;
• Connaissance des logiciels PowerDB, SKM, CYME, ETAP, Autocad un atout;
• Bilingue, parlé et écrit.
Lieu : Rive Sud/90% sur la route.
Salaire : 50 k$ à 76 k$ et avantages très compétitifs.

Technicien en automatisation industrielle - réf.21124KL

Notre client, oeuvrant dans le domaine de l'électricité industrielle spécialisée, recherche un(une) Technicien(ne) en automatisation/électricité industrielle. Le travaille implique la conception, montage, réparation, et entretien de panneau de contrôle, ainsi que la conception de systémes automatisés.
• Travailler dans le démarrage et dépannage des équipements et des systèmes chez des clients industriels réguliers;
• Étude de projets afin d'optimiser les installations des clients;
• Sélection des composantes et assurance de leur compatibilité: PLC, variateur de vitesse, asservissement, composantes de sécurité;
• Travailler avec des systémes analogiques, numériques, et pneumatiques;
• Assurer la supervision des travaux ainsi qu'à encadrer une équipe d'électriciens.
Exigences :
• DEC génie industriel, option automatisation ou domaine connexe;
• Certification de la compétence-compagnon (Licence C);
• Expérience en programmation de PLC et d'interfaces Omron et Allen-Bradley;
• Expérience en installation d'automates, instrumentation et contrôle sur les chantiers;
• Bonne gestion du dépannage sous pression;
• Connaissances de base en hydraulique et pneumatique (un atout).
Lieu : Région Lanaudière sud.
Statut : Travailler dans le territoire à l'intérieur des limites de Trois-Rivières et Montréal. Un camion de service est fournie par la compagnie.
Salaire : Salaire compétitif.

Consultant en recrutement/développement des affaires – ref.10100CA (pour notre bureau de Snowdon)

Techaid est une agence de placement avec plus de 50 ans d'expérience à combler les besoins des clients pour des postes temporaires et permanents de personnels techniques (en ingénierie, fabrication, informatique, métiers, construction, services techniques…). Nous sommes à la recherche d'un(e) Consultant(e) en recrutement, orienté vers le service à la clientèle, persévérant, ambitieux et concentré qui sait bien travailler en équipe.

Vous serez en charge du processus de recrutement dans son intégralité. Vos responsabilités quotidiennes seront :
Développement des affaires (65%) :
• Développement, gestion et fidélisation de votre portefeuille clients;
• Prospection téléphonique auprès de nouveaux clients afin de comprendre leurs besoins et d'obtenir de nouveaux mandats de placement;
• Gestion de la relation client.
Recrutement (35%) :
• Rechercher des candidats qui correspondent aux besoins de nos clients;
• Faire les entrevues avec les candidats;
• Communiquer avec les clients concernant les candidats sélectionnés et planifier les entrevues;
• Faire le suivi auprès des clients et des candidats.
Exigences :
• Bacc., DEC ou Certificat; (des connaissances en ingénierie, en technologie ou en informatique est un grand atout);
• Expérience en conseil et/ou vente de services et/ou d’expérience dans le recrutement de personnel qualifié dans un domaine technique;
• Avoir un historique de succès en ventes et développement des affaires (B2B un atout)
• Excellente présentation téléphonique (français et anglais);
• Dynamique, réactif, organisé et efficace, vous êtes reconnu pour votre esprit d’initiative, votre capacité d’action, votre ténacité et votre rigueur.
Lieu : Métro Snowdon.
Nous fournissons une banque de plus de 35.000 candidats, base de données de plus de 1600 clients, formation et support.
Poste permanente (37,5 heures par semaine). Salaire de base plus les primes très compétitives et sans limites.